多伦多大学8000员工即将罢工，抗议低薪和缺乏尊重！

加拿大公共雇员联盟（CUPE），代表多伦多大学约8,000名学术和支持人员，已向安大略省劳工关系委员会（OLRB）提交申请，为可能在本月晚些时候举行的罢工做准备。

多伦多大学校长Eriks Bredovskis表示，该大学的员工在工作中面临着严重的困难，包括工资不足、过度劳累、在工作场所缺乏尊重、存在偏袒和工作不稳定等问题。代表助教、博士后和其他提供大部分教学的学术工作者的CUPE3902指出：“教育工作者不能以低于标准的工资工作。我们能够继续为学生提供一流教育的唯一方法是，我们的薪酬和工作条件能够与我们为该机构带来的价值相对应。”

图源：CUPE

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自去年10月以来，工会一直在与大学进行谈判。一旦OLRB发布报告，工人们将在17天内进入合法罢工状态。

CUPE3261主席Luke Daccord指出，尽管大学中存在工资差异，很大一部分人的工资并未达到“生活工资”标准，尽管他们做着相同的工作。他强调需要为大学的所有员工提供“生活工资”。

尽管政府资助在过去十多年中不断减少，多伦多大学仍然是全国最富有的学校之一。

安省CUPE主席Fred Hahn指出，多伦多大学存在的不平等现象给低工资工人带来了真正的负担能力危机。他批评安省的第124号法案（限制工资增长）违宪且使情况变得更糟，但强调世界一流的大学没有理由不承诺为所有员工提供生活工资。